销售经理

具体要求
1、性别与年龄不限；
2、有良好的勾通交际能力；
3、具有良好的商务谈判能力，能独立解决工作中遇到的问题；
4、有较强的带团队能力；

5、三年以上工作经验者优先考虑。

业务代表

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责长三角区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3-5年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；

6、有团队协作精神，善于挑战。

电子产品软件工程师

岗位职责：
1、主要负责电子产品的开发、设计、调试等，最好从事过马达、综保、电力仪表等产品的开发设计工作；

2、参与新产品的下位机软件开发和既有产品的设计改进，并解决产品生产与应用中的技术问题；

3、负责产品的电子电气系统总成项目的技术支持、协调，参与项目管理，负责与客户沟通，并向客户提供解决方案和建议；
4、负责提交设计开发过程的技术文件；
任职资格：
1、电子电路/自动化/通信等相关专业本科以上学历，10年以上下位机软件开发工作经验；
2、具有相关电子产品、硬件的设计、开发能力，熟练运用相关设计软件；

3、具有技术交底、设计变更、调试测试等所有技术工作能力。

电气自动化工程师

岗位职责：
1、产品电气设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等；
2、电气外包部分供应商评估，以及外包部分技术的引进和转化；
3、解决技术问题并估算成本和时间；
4、样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施；
5、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料；
6、监控产品使用以提高未来设计。
任职资格：
1、电子、电气或相关专业，本科及以上学历； 

2、5年以上电气产品设计经验；
3、熟悉ISO9000体系与设计开发流程；
4、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；
5、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。

维修调试员
岗位职责：

1、完成产品相关检验工作（产品的潜在的、出现的质量问题)；
2、做好数据统计、记录真实且有效完整；
3、负责不良品的维修调试。

任职资格：
1、相关专业大专以上学历；
2、1年以上相关工作经验者预先考虑；
3、熟悉电力仪表生产制造者，男性优先考虑；
4、工作认真负责，严谨细致，有原则、纪律性；

5、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神。